Som arbeidstaker i Norge har du omfattende rettigheter beskyttet av norsk lov. Her er det viktigste du bør vite.
Grunnleggende arbeidsrettigheter
Norsk arbeidsrett gir deg rett til:
- Trygg og sikker arbeidsplass
- Rettferdig lønn
- Ferie og fridager
- Beskyttelse mot urettmessig oppsigelse
Oppsigelse og permittering
Arbeidsgiveren din kan ikke si deg opp uten saklig grunn. Gyldige grunner inkluderer:
- Nedbemanningsbehov
- Brudd på arbeidsavtalen
- Gjentatte forsømmelser
Oppsigelsesfrist: Varierer fra 1-6 måneder avhengig av ansettelsestid.
Når kontakte arbeidsrettsadvokat?
Søk juridisk hjelp hvis du opplever:
- Urettmessig oppsigelse
- Diskriminering på arbeidsplassen
- Lønnskonflikt
- Mobbing eller trakassering
Slik finner du riktig arbeidsrettsadvokat
Velg en advokat som:
- Spesialiserer seg på arbeidsrett
- Har erfaring med lignende saker
- Kan kommunisere klart
- Tilbyr transparent prising